O Conselho Nacional de Justiça publicou o edital de um concurso público para provimento de vagas e cadastro de reserva em cargos de analista e técnico judiciário. Este é o segundo certame para servidores promovido pela instituição, que busca pessoas para o desempenho de atividades administrativas e de fiscalização e de controle e aperfeiçoamento de políticas judiciárias.
Elaborado pelo Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe), o edital prevê 15 vagas para analista judiciário (área judiciária); 28 vagas para técnico judiciário (área administrativa); 12 vagas para técnico judiciário (área de apoio especializado — especialidade programação de sistemas); e cinco vagas para analista judiciário (Pedagogia, Análise de Sistemas, Arquitetura, Ciências Sociais e Engenharia Elétrica).
O edital prevê ainda reserva de vagas para candidatos negros, com deficiência e indígenas, em atendimento à Resolução CNJ 512/2023, alterada pela Resolução CNJ 549/2024.
A remuneração inicial dos cargos de analista judiciário será de R$ 5.831,16 (vencimento básico), acrescida de R$ 8.163,62 (gratificação judiciária — GAJ), totalizando R$ 13.994,78. Já para os cargos de técnico judiciário, a remuneração inicial será de R$ 3.554,02 (vencimento básico), acrescida de R$ 4.975,63 (gratificação judiciária — GAJ), totalizando R$ 8.529,65.
Os candidatos passarão por provas objetivas, discursivas e avaliação de títulos. A estimativa é que as provas objetivas e discursivas sejam aplicadas em 30 de junho deste ano, em Brasília. Com informações da assessoria de imprensa do CNJ.
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